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个人试用期满考核思想工作总结(李洪亮)

作者:hxy 时间:2022-09-15 点击数:

个人试用期满考核思想工作总结

化学化工学院 李洪亮

按照《关于开展中层干部试用期满考核工作的通知》相关工作要求,认真总结梳理任现职以来的思想工作情况,现汇报如下。

一、政治素质

加强政治理论学习,提高政治站位。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,拥护“两个确立”,做到“两个维护”,自觉把政治理论学习放在首位,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠诚实践者。

积极参与品牌构建,强化课程思政。积极参与党建育人品牌构建,加强对青年教师的政治引导加强师德师风建设,认真贯彻落实习近平总书记关于高等教育的指导思想。认真落实立德树人根本任务,注重意识形态工作,坚守课堂教学主阵地,严把课堂教学质量,大力推进开展课程思政工作,牢固树立培养社会主义建设者和接班人的育人理念。

二、道德品行

积极参加党史教育,强化意识形态。积极参加党史学习教育,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,努力实现“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标,积极参加理论中心组学习、“三会一课”、主题党日和谈心谈话活动,不断提高政治理论水平。加强教材编写的意识形态把关,在教材内容选用上注重引导中国特色社会主义实践新成果。

牢固树立宗旨意识,推动师生发展。坚持全心全意为广大师生服务,讲好党的故事、革命故事、英烈故事,向先辈先烈先进学习,自觉做党的光荣传统和优良作风的忠实传承者。坚持以师生发展为中心,组织实施考研讲座、教学能力提升活动、科研讲座、基金辅导、深入企业等活动,为师生发展搭建平台、提供机会,不断提升人才培养质量和人才培养能力。

三、专业素养

积极开展教学科研工作,承担《化学课程教学论》等课程的教学工作,积极开展教学方法改革和过程性考核改革,《创新思维方法与训练》四次选课总人数达到1.51万人;获批校级教学成果奖特等奖1项;主持横向课题2项,到位经费53万元。

四、工作实绩

(一)构建高质量教育教学体系,提高应用型人才培养质量

1.深化教育教学改革。获批山东省本科教学改革项目1项,中国高教学会规划课题1项,校级课题2项,获批校级教学成果奖特等奖1项、一等奖1项、二等奖1项

2.提高人才培养质量。激发学生学习动力,2022考取硕士研究生109人,深造率达到38.79%毕业生就业去向落实率100%,高质量就业去向落实率79.12%获评省级大学生创新创业训练计划项目3项,荣获省大学生化学实验大赛二等奖2项、三等奖1项,学生发表论文3篇

3.加强应用型专业建设。加强化工专业-省本科一流专业建设,强化化工专业群-山东省高水平应用型专业群建设,顺利完成半导体材料工程专业的申报工作

4.推进专业认证。扎实推进化工专业工程教育专业认证,做好新一轮审核评估的迎评工作,加强教学质量保障体系建设。

5.提升课程建设质量。强化课程思政建设,冲击省级一流课程;对标职业标准,紧跟生产过程、岗位能力要求,打造能够体现技术创新、产业发展新需求的应用型课程。

6.提升教师教学能力。组织开展培训活动,加强听课,有效提升教师的应用型人才培养能力。荣获山东省青年教师教学比赛二等奖1人。

7.加强实践教学工作。加强实践教学基地建设充分发挥校内虚拟仿真实训中心和半实物工厂作用,提升实践教学质量。加强劳动教育,通过劳动周、学院事务助理、志愿者活动,引导学生树立正确的劳动观。

8.做好实验室安全工作,加强化学试剂安全管理强化实验安全培训。加强实验室管理和安全隐患排查整治严格按照化学品存放规定保存试剂逐步减少危化品库存压力探索实施实验室网格化管理制度、实验室院长助理制度,实现实验室的常态化管理。

(二)加强学科建设,提升科研应用创新能力

1.大力推进材料与化工硕士点建设强化领导小组和工作专班工作,进一步梳理简况表中的空白点、弱化点,细化责任,明确任务,优化教师队伍,凝练方向特色,打造相对优势。

2.加强学科建设。获批山东省硅单晶半导体材料与技术重点实验室,获批山东省集成电路用功能材料及其拓展应用高校工程研究中心;获批德州市绿色化工与环境催化工程研究中心材料科学与工程和化学工程与技术获推荐参评省学科梯队。

3.加强学科带头人和青年创新团队建设。积极营造富有活力的学术生态,成功举办“新型半导体材料与技术”泰山科技论坛;加强青年创新团队建设,培育高水平科研团队,获批山东省青创科技计划人才引育计划创新团队1个、交叉创新团队1个获批校级天衢英才领军人才1人、青年英才1人

4.不断提升科研成果的产出水平,力争实现项目和获奖的新突破。积极营造良好环境,鼓励教师开展交流合作,提高科研成果数量和水平,发表SCI一区论文3篇、二区论文6篇;获批国家自然基金1项、省自然基金4项;荣获中国石油和化学工业协会科学技术进步奖三等奖1项、山东省高等学校科学技术奖三等奖1项。

(三)加强人才队伍建设,夯实高质量发展根基

1.加强人才引进和培育。采取多种途径、多种方式引进人才,在课程安排、科研启动等方面给予支持,引进优秀博士教师11人,新增兼职硕士生导师3

2.加强青年教师培养。组织开展青年教师教学能力培养,加强听评课,加强双师型师资队伍建设,选派31名教师到企业挂职,提升专业实践应用能力。

3.加强师德师风建设。严格落实“师德第一标准”,坚持教授、副教授为本科生上课制度,树立良好教风。

(四)加强服务地方工作,促进转型发展

1.加强校地共建、服务地方发展。新建校企创新平台3个,新签订产学研合作协议3份,开展各类服务活动12次,签订10余项技术攻关课题。签订横向课题10余项,到账经费300余万元。积极推动校友会、基金会建设,争取社会经费2万元

2.加强半导体产业学院建设,深化校企融合山东有研半导体材料有限公司,共建半导体产业学院,建立了理事会,顺利开班上课

(五)积极推进国际交流与合作,申报合作专业

积极参与中外合作办学机构-食品科学学院的申报工作,化学中外合作专业获批。联合发表科研论文1篇

五、作风修养和廉洁自律

充分发扬民主作风,认真落实工作。认真贯彻落实学院各项工作任务,全面动员、统一思想、坚定信心,鼓励支持全院师生带着“军令状”盯着“倒计时”、拿着“作战图”、想着“责任书”,充分发挥严真细实快的作风,以必胜的担当和勇气,攻坚克难,奋力一搏,凝聚合力,以身作则,率先垂范,全力做好工作。

认真落实中央决策,严守党的纪律。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,认真贯彻落实廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的要求。严格经费使用,做到廉洁自律。增强工作的透明度,消除廉政风险。严格按照学校的财务规定组织实施各项经费的支出,加强经费管理,切实将经费用到实处。

六、存在的问题和不足

政治理论水平还有待进一步提高,学科建设的龙头作用发挥还不够充分,有组织的科研工作开展还不够聚焦;应用型人才培养转型发展还不够有力;调动教师积极性的能力还不够强

下一步,将在学校党委行政的领导下,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强组织观念、纪律意识,围绕应用型人才培养、硕士点申请、转型发展,打造优秀师资队伍,深入推进校城融合,整合资源、精准发力、强力突破,充分发挥“严真细实快”的优良作风,打赢申硕攻坚战!

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